Terwujudnya sistem perencanaan pengembangan dan informasi kepegawaian. Meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia Aparatur melalui pendidikan dan latihan (Diklat) Aparatur dan …
Visi
“ Terwujudnya Reformasi Manajemen Kepegawaian, Menuju Terciptanya Pegawai Yang Berkompotensi Dan Profesional ”